2019年福建师范大学附属中学专项公开招聘教师方案

　　福建师范大学附属中学系省属事业单位，是一所拥有138年办学历史、享誉八闽的百年名校。学校坐落于福州市仓山区对湖路15号，环境优美，教学设施完善，师资力量雄厚，办学成绩突出，曾培养出侯德榜、陈景润等大批杰出人才，是福建省首批办好的重点中学之一，1994年被省教育厅确认为省一级达标学校，2003年9月被省教育厅确认为首批省级示范性普通高级中学。

　　因工作需要，拟向社会专项公开招聘教师6名。根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》的规定，制定具体方案如下：

　　一、基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正;

　　2.身体健康，符合福建省现行的教师资格申请人员体检标准;

　　3.全日制硕士及以上研究生或2020届部属师范大学公费师范生;

　　4.年龄35周岁及以下(1983年10月30日及以后出生);取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;认证书等各项资格认定截止时间为2020年7月31日。

　　二、招聘岗位及要求

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　　三、信息发布

　　招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅门户网站(http://zp.fjnu.edu.cn )公开发布，并通过部分高校的就业指导中心在其校园网站发布。

　　四、报名和资格审查

　　1、报名时间：视招聘工作开展的具体时间确定。

　　招聘分二个场次进行，第一场次于2019年11月13日13：30-16：00在上海市中山北路3663号华东师范大学大学生中心二楼开展“一站式”专项公开招聘工作(招聘岗位4个，包括序号1、2、3、4岗位)，现场报名，第二场次于2019年12月就第一场次剩余的岗位及序号5岗位在福建师范大学附属中学本部开展招聘工作(报名时间另行在福建师大附中网站通知)。

　　2、报名方式：华东师范大学(中北校区) 场次采取现场报名方式进行，福建师大附中场次采取网络报名方式。

　　现场报名：报考人员选择一个岗位进行报名，现场填写《福建师范大学附属中学公开招聘登记表》、《福建师范大学附属中学教师报名汇总表》，并提交报名材料和报名费80元/人。报名材料包括：

　　(1)个人简历;

　　(2)一寸免冠彩色近照;

　　(3)身份证原件、复印件;

　　(4)学历、学位证书原件、复印件;2020届毕业生暂时无法提供的，应书面保证学历学位真实性;取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书复印件;

　　(5)报考岗位要求的其他证书原件、复印件，其中报考体育教师岗位的人员需提供方向证明。

　　(6)已参加工作的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考证明(或与单位解除劳动、合同关系的证明)，若暂时无法提交的，经福建师范大学附属中学招师领导小组同意后可延至考核前提交。

　　资格审查：现场根据招聘条件与报考人员提供的材料进行资格审查。报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消资格。

　　网络报名：符合条件的报考人员请于报名截止之前登录福建师范大学附属中学招师平台(http://2020zs.fjsdfz.com )，如实填写《福建师范大学附属中学公开招聘登记表》。报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，所填信息必须真实有效。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。报考人员网络报名按要求缴交报名费80元/人。

　　我校将对按时完成网上报名并缴费的人员根据招聘公告所列条件审核。资格初审未通过的，可退还报名费;资格初审通过但未参加考试的，不退报名费。

　　五、考试

　　1、各岗位实际报名人数与岗位拟招聘人数比例达3:1(含3:1)方可开考，不达3:1的，按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。

　　2、序号1、2、3、4岗位采取笔试与面试相结合的方式。序号5岗位采取专业技能测试与面试相结合的方式。笔试内容以招聘岗位专业要求相关的知识为主。专业技能测试指体育专项技能及身体素质测试。面试为片断教学。

　　3、根据笔试(或专业技能测试)成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例，确定面试人选。比例不足的按参加面试实际人数确定。面试合格线为70分。

　　4、笔试、专业技能测试、面试、综合成绩总分均为100分。综合成绩按笔试成绩(或专业技测试成绩)占40%，面试成绩占60%的比例折合计算。若综合成绩并列的，则以面试成绩高者为拟聘人选，面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。

　　5、第一场次招聘的笔试、面试等具体事项和时间安排将通过电话通知报考人员，第二场次招聘的笔试(或专业技能测试)、面试等具体事项和时间安排将在福建师范大学附属中学网站上发布。

　　六、考核和体检

　　1、从面试上合格分数线的考生中，根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定考核、体检人选;体检标准及项目参照福建省教师资格体检标准执行。

　　2、未按时体检的，视为自动放弃;考核、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。

　　七、公示

　　考核、体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省人力资源和社会保障厅门户网站公示7个工作日。

　　八、聘用

　　1、公示结果不影响聘用的，办理聘用核准手续，单位与拟聘人员签订聘用合同。如拟聘用人员未在规定时间内办理聘用手续，学校将取消拟聘用人选的聘用资格。

　　2、聘用人员纳入学校事业编制，享受学校同类在职人员工资福利待遇。

　　3、试用期。新聘用人员试用期一年，从报到之日起算。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　九、其他事项

　　1、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。任何人不得弄虚作假，不得通过任何关系干预、影响公开招聘工作。违者取消考试和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。

　　2、资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假的，将取消应聘者考试和聘用资格，问题严重的要追究相关责任。

　　3、应聘者参加考试往返交通费及食宿等费用自理。

　　十、联系方式

　　地址：福州市仓山区对湖路15号

　　邮编：350007

　　十一、监督

　　本次招聘工作由福建师范大学附属中学和福建师范大学共同组织实施。福建师范大学附属中学及驻福建师范大学纪检监察部门对招聘工作进行全程监督。

　　福建师范大学附属中学

　　2019年10月30日