经济师

导航

2021初级经济师学习备考计划第19周(4.12-4.18)

来源 :考试网 2021-04-13

  知己知彼百战不殆,无论做任何事都应先制定好相应的计划,备考中级经济师同样也是一个道理,根据自己的实际情况合理制定预习计划,比如在教材发售前应该先学习哪一块内容、花多长的时间学习一个科目的知识点等。

  如果大家在复习的时候没有一一个明确的时间规划的话。复习的效果会大打折扣,因此小编专门为大家准备好了一份经济师备考的时间表,跟着时间表来学习,会比自己盲目备考或者到考前才掀起来备考效果会好得多。

  按照惯例,初级经济师新教材一般在每年的7月份左右发售,对此,考生可根据教材来安排接下来的备考时间。各科目大约使用3个月左右时间学习,最将两科一起相互交叉学习,有利于提高学习效率。

学习考纲要求

  学习时间:2021年4月12日至2021年4月18日

  焚题库已经上线2021年初级经济师《经济基础知识》《专业知识与实务》章节练习题、模拟试题等,大部分VIP已经完成测试啦!赶紧来测测你你该重点学哪章吧!

人力资源管理

第十一、十二章

配套课程试听

考纲要求:理解劳动法和劳动法律关系,分析劳动法的调整对象和我国劳动法的适用范围,辨别劳动法律关系的主体、客体及劳动法律关系主体的权利义务,掌握劳动法的表现形式和主要制度,了解有关国际劳工公约。理解就业服务、职业培训、职业资格证书制度,掌握国家有关促进就业、公平就业与就业援助、失业管理与职业培训、职业中介、职业资格证书制度、涉外就业等方面的法律法规规定,处理就业与职业培训相关问题。

工商管理

第七章

配套课程试听

考纲要求:理解工作分析的作用,设计工作分析的步骤,应用恰当的工作分析方法,编写工作说明书,解释员工招聘的作用,遵循员工招聘的原则,理解人岗匹配的原理,细化员工招聘的程序和渠道,选择恰当的人员甄选技术实施人员测评,诠释员工培训的目的和原则, 进行员工培训的需求分析,选择恰当的员工培训方法,实施员工培训,实施企业劳动合同管理,处理企业劳动争议。

财政税收

第八章

配套课程试听

考纲要求:理解政府非税收入的基本理论和现行制度,辨析非税收入的类别,理解政府非税收入管理要求。

金融

第七章

配套课程试听

考纲要求:识别商业银行会计核算的基本前提和信息质量要求,理解商业银行会计核算的要素,掌握商业银行的会计基本核算方法,理解借贷记账法的原理,对商业银行主要业务进行会计核算,比较国内支付结算业务的不同特征,合理使用会计报表,运用主要财务指标对商业银行进行财务报表分析。

执行计划

  建议考生根据自身学习习惯制定出合适自己的每周学习计划表,并严格执行。与每周考纲要求,形成自己的计划,更正计划踏踏实实来学习。

  在备考过成中,有了一个好的计划就已经完成了一半了,剩下的一半就是执行。如何战胜拖延、战胜懒惰才是更现实的问题。

  为了解决这个问题,网校将为我们的VIP学员设有专门的“班主任”来陪伴大家学习。此外,如果考生遇到任何其他问题,“班主任”也会在24小时内为大家一一解答。

学习从这里开始

人气导师视频授课

通关强助攻!

点此试听

听课方式:在考试网网校主页中

点击右侧【注册会员】

注册成功,即可登录

听课前要在考试网首页先登陆哦!

开课啦——

  针对不同需求的考生,推出了不同班次的课程,更贴心设置多阶段直播——还等什么?快来pick最适合自己的班次吧!立即报名经济师课程>>

分享到

您可能感兴趣的文章