一、选调对象和名额

　　选调对象：高等院校、科研院所毕业的全日制应届硕士、博士研究生。

　　选调名额：25名左右。

　　二、选调条件

　　(一)具有中国国籍，年满十八周岁，拥护宪法;

　　(二)思想政治素质好，事业心责任感强，志愿到基层工作，专业水平较高，有较强的组织协调和语言文字表达能力;

　　(三)如期毕业，并取得国家教育部认可的相应学历、学位证书;

　　(四)着眼我县重点园区、重点产业以及项目建设、经济转型等发展需要，对应届毕业研究生优先选调信息电子、高端装备、生物医药、金融服务、港口物流、新能源、新材料、智能通讯、电网装备、生态旅游、现代农业和文化创意等重点产业，以及城建规划、建筑工程、工程管理、航道港口、法律、财会金融等领域专业人才;

　　(五)博士研究生年龄一般为32周岁以下(1986年1月1日以后出生)，硕士研究生年龄一般为28周岁以下(1990年1月1日以后出生)，条件特别优秀的年龄可适当放宽;

　　(六)身心健康;

　　(七)优先选调具有学生干部经历和获得奖励较多的人员。

　　三、选调程序

　　(一)报名与初审。报名人员可登录如东组工网(www.rdzg.org)、如东人才网(www.rdrc.com.cn)“综合资讯”等网站下载报名登记表(附表一)。同时将报名登记表、照片(近期正面免冠35×45mm证件照，JPG格式，20Kb以内)，以及身份证、《毕业生双向选择就业推荐表》、奖励及其他相关证书、学习成果及发表的文章等材料，以电子邮件方式(邮件名：姓名+院校+专业)发送到rdxwzzbzgk@vip.163.com邮箱。

　　报名截止时间：2018年4月30日。

　　报名结束后，按照有关选调条件对报名人员进行资格初审。

　　(二)初试与复审。对通过初审的报名人员进行初试。初试采取面谈或面试的方式进行，时间和地点另行通知。初试时进行资格复审，报名人员须提供报名材料原件，未能完整提供或提供虚假信息的，视为复审不通过。通过初试与复审，按一定比例确定进入综合能力考评人员名单。

　　(三)综合能力考评。采取一定形式对通过初试人员进行综合能力考评，时间和地点另行通知。

　　(四)确定人选。根据初试和综合能力考评结果研究确定拟选调人选。

　　(五)体检和考察。组织进行体检，有关标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的确定为考察人选。考察按公务员录用有关标准和要求进行。

　　(六)公示和聘用。对通过体检和考察的拟选调人选进行公示，时间7个工作日。公示结束无异议的，凭学历、学位证书办理聘用手续。体检、考察和公示期间有不适宜选调情形或主动放弃的，依次递补。

　　四、培养管理

　　(一)选调人员纳入县财政全额拨款事业编制。

　　(二)在如东工作期间，享受国家规定的事业单位工作人员各项工资福利、保险等待遇。同时享受：

　　(1)综合补贴。正式报到后，博士、硕士研究生分别给予10000元、5000元的补贴。

　　(2)专项津贴。五年内，博士、硕士研究生分别按每人每月3000元、2000元的标准享受。

　　(3)购房补助。五年后，本人在如东购房且用于自住的，按照博士每人18万元、硕士每人12万元的标准给予购房补助，分三年发放。

　　(三)选调的应届毕业研究生，试用期一年。试用期满，考核合格的，作为党政后备干部培养对象重点培养，一般安排在县内重点园区等相关部门工作。

　　对试用期间表现一般、能力不强，试用期满考核不合格、不服从组织安排的，按有关规定办理。

　　(四)建立优秀青年人才信息管理系统，对其培养、管理和使用等情况进行跟踪，采取动态调整机制，适时提出培养使用建议方案。对能力突出、表现优秀的可适时选拔任用。

　　(五)选调人员在如东服务年限不少于5年(含试用期)。

　　五、纪律监督

　　选调工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序和标准，主动接受纪检监察部门和社会监督。信息发布网址：如东组工网(www.rdzg.org)、如东人才网(www.rdrc.com.cn)。政策咨询电话：0513—84132590、84534101。监督电话：0513-81996816(如东县纪委监察委)。

　　六、本简章由中共如东县委组织部、如东县人力资源和社会保障局负责解释。

　　中共如东县委组织部

　　如东县人力资源和社会保障局

　　2018年3月28日