2017年公务员面试综合分析汇总题四
来源 :中华考试网 2017-06-16
中1. 某住宅区接连被盗,这天,居民们逮住了一个小偷,居民怒不可遏,要痛打一顿泄愤,有的要他赔偿一切损失,你认为应如何处置小偷?如何平息众怒?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
(1)应该依照法律来处理,并且尊重小偷的人权。
(2)马上报警,请警察把小偷带走。
(3)在警察赶来之前,要做好居民的说服工作。要大家认识到,小偷触犯法律,自然会有司法部门依法惩处;公民个人无权惩处。小偷也是人,虽然触犯了法律,但在司法判决之前,仍然享有免于伤害的权利。
2. 对出台给予拾金不昧者以奖励的法案,你怎么看待?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
对这项法案要辩证地看。
(1)出发点是好的,是为了鼓励大家拾金不昧,树立良好的社会风尚。
(2)以物质奖励的手段来鼓励社会树立良好风尚,做法值得商榷。这种做法只顾后果,不顾动机,很容易导致伪善现象的出现。
3. 你如何看待党政机关修建豪华“培训中心”这一现象?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
(1)这是面子工程,在一些地方确实存在。
(2)面子工程劳民伤财,破坏了政府形象,损害了干群关系。
(3)出现这种现象,主要原因是部分地方领导干部缺乏正确的政绩观、权力观和群众观;同时财政预算等监督机制存在不足,尤其是社会的监督力度不够。
(4)应该加强对领导干部社会主义荣辱观的教育,树立正确的政绩观、权力观和群众观;人大应该加大对财政预算的监督管理力度,压缩预算外资金的生存空间;审计署等政府内部的监督部门也应该加大监督力度;鼓励社会舆论的监督。
4. 关于深圳市为人大代表建立联络员,你对这个现象是怎么看的?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
(1)深圳试验设立人大代表工作站,为人大代表配备联络员,平时为他们收集社情民意,以弥补其因兼职而精力不足的问题。
(2)为人大代表建立联络员,有利于人大代表更好地收集、反映民意,更好地发挥人大代表的职能。
(3)联络员制度也面临着制度化的难题,人员的编制与经费也面临着困难。
5. 有一公交车司机十多年来拾金不昧,并协助派出所抓获多个扒手,但引起公司的不满,对这件事,你的看法是什么?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
公司的做法不妥。
(1)拾金不昧是可贵的品质;公交司机勇于与扒手做斗争,能够做到拾金不昧,既是个人良好品德的体现,又展现了公司的良好风尚,净化了社会空气,树立了道德典范。
(2)对公交司机的这种做法,公司应该大力表彰,树为典型。
6. 重庆某小学发生雷击事件,造成7人死亡,44人受伤,其中4人重伤。有人说这是老天惩罚,有人说是天灾人祸。请问你对这件事情的看法?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
(1)发生这种现象,主要原因是人为因素。
(2)具体体现在相关单位和负责人没有做好安全预防工作,没有制定安全应急预案。
(3)这次事件,损失相当惨重。有关部门应该引以为戒,重视安全工作,落实安全监督管理制度,制定好安全预案。
7. 赵顺义是儿童管理中心主任,平时相信迷信,经常把护身符带在身上,说那样安全。但是在被检察院因贪污抓起来的前天晚上,由于洗澡把护身符弄湿,被抓当场他口里还说真灵真灵,你怎么看?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
(1)他的看法是错误的。
(2)赵顺义所以沦为贪污犯,主要是自己的思想不过关,立场不坚定,品格不高尚。
8. 对于现在的富翁征收“富翁”税收,你怎么看待?
【测评要素】综合分析能力
【答题要点】
(1)“富翁税”在国外也存在,主要目的是为了遏制贫富差距的扩大,保障社会公平。
(2)开征“富翁税”要注意公平与效率的统一,要在法治的框架下进行。
(3)“富翁税”应当切实地用于改善中低收入者的生活,推进社会公平。
9. 假如你是后勤部的主管,后勤部跟财务部发生冲突,你怎么处理?
【测评要素】人际关系
【答题要点】
(1)在工作中,和其他部门出现这样那样的分歧和矛盾是正常的。但是,我们一定要从更好地做好工作的角度出发,积极面对和化解各种矛盾,而不能激化矛盾。
(2)具体到和财政部关于经费问题有矛盾,我会召集有关工作人员仔细分析与财政部在哪些方面存在分歧。
(3)如果是后勤部对于经费有理解和把握欠妥的地方,我会予以纠正。
(4)如果确认是财政部对于经费有理解和把握欠妥的地方,我会在适当的时间、适当的地点以适当的方式与财政部长沟通,做好解释说明工作,达成共识。
(5)作为一名公务员,应该多多锻炼自己的沟通协调能力,才能成为一名优秀的公务员。