2019年中级安全工程师法律知识临考冲刺模拟试题(一)
来源 :中华考试网 2019-11-13
中单项选择题(共 0 70 分,每题 1 1 分。每题的备选项中,只有 1 1 个最符合题意)
1、下列关于我国安全生产法律法规效力层级的说法,正确的是 ( )。
A、《安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》在安全生产法律体系中,属于同一
法律效力层级
B、安全生产法规可分为国务院行政法规、部门规章和地方性行政法规
C、经济特区安全生产法规的法律地位高于地方性安全生产法规
D、《矿山安全法》是矿山安全生产领域的综合性法,也是整个安全生产领域的单行法
2.下列关于《安全生产法》适用范围的说法,正确的是( )。
A.法律法规对消防安全没有规定的,不适用《安全生产法》
B.法律法规对建筑施工安全没有规定的,不适用《安全生产法》
C.法律法规对金属冶炼安全另有规定的,不适用《安全生产法》
D.法律法规对特种设备安全另有规定的,不适用《安全生产法》
试题来源:【2019安全工程师焚题库】[历年考题+模拟试卷+错题练习] 2019年注册安全工程师网校培训:针对每个考生的不同学习状况,进行有对性的讲解、训练、答疑、模考,送真题班+全真摸底评测+评测后讲师点评+多媒体题库+考前直播密训。 |
3.现有 3 家企业,分别是某危险物品生产公司、某炼钢厂、某建筑公司。这 3 家企业分别配备
了专职安全生产管理人员。依据《安全生产法》的规定,下列关于这 3 家企业安全生产管理人
员的说法,错误是( )。
A.这 3 家企业均应配有注册安全工程师从事安全生产管理工作
B.危险物品生产公司、炼钢厂的专职安全生产管理人员的任免均应告知安全生产监管部门
C.危险物品生产公司、炼钢厂应配有注册安全工程师从事安全生产管理工作
D.炼钢厂应配有注册安全工程师从事安全生产管理工作
4.依据《安全生产法》的规定,下列安全工作职责中,属于生产经营单位主要负责人的是( )。
A.参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程
B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划
C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施
D.及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议
5.《安全生产法》确立的安全生产工作机制是 ( )。
A、生产经营单位负责、行业自律、社会监督、国家监察
B、生产经营单位负责、政府监管、国家监察、中介机构提供服务
C、生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督
D、生产经营单位负责、职工参与、行业自律,中介机构提供服务
6.依据《安全生产法》的规定,下列关于生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培
训,说法错误是( )。
A.未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业B.生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当对被派遣劳动者进行单独培训
C.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训
D.生产经营单位接收学生实习的,应当对实习学生提供必要的劳动防护用品
7.某钢铁公司要新建一个厂房,选定由甲公司和乙公司承建,并与其签订专门的安全生产管
理协议,甲公司没有相关的资质,在施工当中发生了人身伤亡事故。依据《安全生产法》的规
定,下列关于安全生产管理职责的说法,错误的是( )。
A.钢铁公司将建设项目发包给甲公司违反规定
B.钢铁公司已经与甲、乙公司签订安全生产管理协议,因此事故发生后钢铁公司不承担安
全生产责任
C.钢铁公司与乙公司可以在承包合同中约定各自的安全生产管理责任
D.钢铁公司需要对甲、乙公司的建设工程的安全生产工作进行统一协调、管理
8.某化工企业主要生产三硝基甲苯,依据《安全生产法》的规定,针对该企业存在的重大危险
源,企业对重大危险源安全管理的说法,正确的是( )。
A.将重大危险源进行登记建档、定期检测、评估、监控,并制定应急预案
B.应当委托安全评价机构对重大危险源进行安全评价
C.将重大危险源及安全措施、应急措施向社会通报
D.设区的市级人民政府应当对重大危险源进行定期检测、评估、监控
9.某企业施工队队长甲某率队作业,现场未采取任何安全措施,工人乙认为风险很大,要求暂
停作业,但甲某坚持要求继续作业,乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定,下列关
于企业对乙可采取措施的说法,正确的是( )。
A.不得给予乙任何处分 B.可以给予乙通报批评、记过等处分
C.可以解除与乙订立的劳动合同 D.可以降低乙的工作和福利待遇
10.关于安全生产监督检查人员依法履行职责要求的表述中,符合《安全生产法》的规定的是
( )。
A.安全生产监督检查人员不得要求企业提供涉及技术秘密的相关工艺参数
B.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,应该出示监督执法证件
C.监督检查应当提前通知被检查单位,适当安排停止危险性较大的生产经营活动
D.安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况,作
出书面纪录,并由被检查单位的负责人签字即可
答案
1.【答案】D
【解析】法律是安全生产法律体系中的上位法,居于整个体系的最高层级,其法律地位和
效力高于行政法规、地方性法规、部门规章、地方政府规章等下位法。安全生产法规分为行政
法规和地方性法规。经济特区安全生产法规和民族自治地方安全生产法规的法律地位和法律效
力与地方性安全生产法规相同。
2.【答案】D
【解析】第二条在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位(以下统称生产经营单
位)的安全生产,适用本法;有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、
水上交通安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全另有规定的,适用其规定。
3.【答案】A
【解析】第二十三条 危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管
理人员的任免,应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门。第二十四条 危险物品的
生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励
其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。注册安全工程师按专业分类管
理,具体办法由国务院人力资源和社会保障部门、国务院安全生产监督管理部门会同国务院有
关部门制定。
4.【答案】 B
【解析】第十八条 生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责:
(一)建立、健全本单位安全生产责任制;
(二)组织制定本单位安全生产规章 制度和操作规程;
(三)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;
(四)保证本单位安全生产投入的有效实施;
(五)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;
(七)及时、如实报告生产安全事故。
5.【答案】C
【解析】第三条安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、
综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、
政府监管、行业自律和社会监督的机制。
6.【答案】 B
【解析】第二十五条 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的
安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生
产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被
派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作
技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产
教育和培训,提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产
教育和培训。生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训
的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
7.【答案】B
【解析】第四十六条 生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不
具备安全生产条 件或者相应资质的单位或者个人。生产经营项目、场所发包或者出租给其他
单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包
合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的安全
生产工作统一协调、管理,定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改。
8.【答案】 A
【解析】第三十七条 生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、
监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。生产经
营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民
政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。
9.【答案】A
【解析】第五十一条 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、
控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、
强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
10.【答案】 B
【解析】第六十四条 安全生产监督检查人员应当忠于职守,坚持原则,秉公执法。
安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,必须出示有效的监督执法证件;对涉及被检查单
位的技术秘密和业务秘密,应当为其保密。
第六十五条 安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情
况,作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字;被检查单位的负责人拒绝签字
的,检查人员应当将情况记录在案,并向负有安全生产监督管理职责的部门报告。