多项选择题  第7题

　　劳动防护用品分为()。

　　A特种劳动防护用品

　　B一般劳动防护用品

　　C防职业危害劳动防护用品

　　D防辐射劳动防护用品

　　答案：A, B

　　答案解析：《劳动防护用品监督管理规定》第四条、劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。特种劳动防护用品目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布;未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。

　　第8题

　　生产劳动防护用品的企业应当具备下列哪些条件()。

　　A有工商行政管理部门核发的营业执照;

　　B有满足生产需要的生产场所和技术人员;

　　C有保证产品安全防护性能的生产设备;

　　D有满足产品安全防护性能要求的检验与测试手段;

　　E有满足有关法律法规要求的资金;

　　答案：A, B, C, D

　　答案解析：《劳动防护用品监督管理规定》第七条、生产劳动防护用品的企业应当具备下列条件：

　　(一)有工商行政管理部门核发的营业执照;

　　(二)有满足生产需要的生产场所和技术人员;

　　(三)有保证产品安全防护性能的生产设备;

　　(四)有满足产品安全防护性能要求的检验与测试手段;

　　(五)有完善的质量保证体系;

　　(六)有产品标准和相关技术文件;

　　(七)产品符合国家标准或者行业标准的要求;

　　(八)法律、法规规定的其他条件。

　　第9题

　　《劳动防护用品监督管理规定》要求生产经营单位为从业人员提供的劳动防护用品，必须符合()，不得超过使用期限。

　　A国家标准

　　B地方标准

　　C行业标准

　　D企业标准

　　E国际标准

　　答案：A, C

　　答案解析：《劳动防护用品监督管理规定》第十六条、生产经营单位为从业人员提供的劳动防护用品，必须符合国家标准或者行业标准，不得超过使用期限。生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。

　　第10题

　　下列哪些行为是生产经营单位违反“劳动防护用品”管理方面的违法行为()

　　A不配发劳动防护用品的;

　　B配发无安全标志的特种劳动防护用品的;

　　C配发不合格的劳动防护用品的;

　　D配发超过使用期限的劳动防护用品的;

　　E销售其他单位生产的特种劳动防护用品的;

　　答案：A, B, C, D

　　答案解析：《劳动防护用品监督管理规定》第二十一条、安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构对有下列行为之一的生产经营单位，应当依法查处：

　　(一)不配发劳动防护用品的;

　　(二)不按有关规定或者标准配发劳动防护用品的;

　　(三)配发无安全标志的特种劳动防护用品的;

　　(四)配发不合格的劳动防护用品的;

　　(五)配发超过使用期限的劳动防护用品的;

　　(六)劳动防护用品管理混乱，由此对从业人员造成事故伤害及职业危害的;

　　(七)生产或者经营假冒伪劣劳动防护用品和无安全标志的特种劳动防护用品的;

　　(八)其他违反劳动防护用品管理有关法律、法规、规章、标准的行为。

　　第11题

　　《劳动防护用品监督管理规定》对进口的劳动防护用品的安全防护性能有哪些要求()。

　　A不得低于我国相关标准，

　　B向国家安全生产监督管理总局指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构申请办理准用手续;

　　C只要满足了进口国标准即可

　　D进口的特种劳动防护用品应当按照本规定取得安全标志。

　　E不必取得我国的安全标志

　　答案：A, B, D

　　答案解析：《劳动防护用品监督管理规定》第二十九条、进口的一般劳动防护用品的安全防护性能不得低于我国相关标准，并向国家安全生产监督管理总局指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构申请办理准用手续;进口的特种劳动防护用品应当按照本规定取得安全标志。

　　第12题：[第六节作业场所职业危害申报管理办法]

　　依据《作业场所职业危害申报管理办法》规定，生产经营单位申报职业危害时，应当提交《作业场所职业危害申报表》和下列材料()。

　　A生产经营单位主管部门的基本情况。

　　B产生职业危害因素的生产技术、工艺和材料的情况。

　　C作业场所职业危害因素的种类、浓度和强度的情况。

　　D作业场所接触职业危害因素的人数及分布情况。

　　E职业危害防护设施及个人防护用品的配备情况。

　　答案：B, C, D, E

　　答案解析：第五条、生产经营单位申报职业危害时，应当提交《作业场所职业危害申报表》和下列有关资料：

　　(一)生产经营单位的基本情况;

　　(二)产生职业危害因素的生产技术、工艺和材料的情况;

　　(三)作业场所职业危害因素的种类、浓度和强度的情况;

　　(四)作业场所接触职业危害

　　【解析】《作业场所职业危害申报管理办法》因素的人数及分布情况;

　　(五)职业危害防护设施及个人防护用品的配备情况;

　　(六)对接触职业危害因素从业人员的管理情况;

　　(七)法律、法规和规章规定的其他资料。