第 9 题：单选题

　　生产经营单位进行安全生产标准化实施情况评定的频率是( )。

　　A. 每半年1次

　　B. 每半年至少1次

　　C. 每年至少2次

　　D. 每年至少1次

　　【正确答案】：D

　　【试题解析】：

　　生产经营单位每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定，验证各项安全生产制度措施的适宜性、充分性和有效性，检查安全生产工作目标、指标的完成情况。主要负责人应对绩效评定工作全面负责。

　　第 10 题：单选题

　　根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441--1986)规定，下列事故诱因或致害物与事故类别的对应关系，正确的是( )。

　　A. 起重机械引发的打击伤害——物体打击

　　B. 火灾引起的烧伤——灼烫

　　C. 矿井下透水引发的淹溺伤害——淹溺

　　D. 静止机械边缘毛刺伤眼——机械伤害

　　【正确答案】：D

　　【试题解析】：

　　①起重伤害指各种起重作业(包括起重机安装、检修、试验)中发生的挤压、坠落(吊具、吊重)、物体打击等，故选项A应为起重伤害;②灼烫指火焰烧伤、高温物体烫伤、化学灼伤(酸、碱、盐、有机物引起的体内外灼伤)、物理灼伤(光、放射性物质引起的体内外灼伤)，不包括电灼伤和火灾引起的烧伤，故选项B错误;③淹溺包括高处坠落淹溺，不包括矿山、井下透水淹溺，故选项C错误;④机械伤害指机械设备运动(静止)部件、工具、加工件直接与人体接触引起的夹击、碰撞、剪切、卷入、绞、碾、割、刺等伤害，不包括车辆、起重机械引起的机械伤害，故选项D正确。

　　第 11 题：多选题

　　手工电弧焊作业场所中，电弧焊操作工人可能接触的化学性职业危害因素主要有( )。

　　A. 电焊烟尘

　　B. 悬浮于空气中的烟雾

　　C. 紫外线(焊接工接触到红外线辐射)

　　D. 噪声

　　E. 苯蒸气

　　【正确答案】：ABE

　　【试题解析】：

　　化学性职业危害因素包括电焊时产生的电焊烟尘、水银蒸气、苯蒸气，还有悬浮于空气中的粉尘、烟和雾等均属于生产性毒物。紫外线和噪声属于物理性职业危害因素。

　　第 12 题：多选题

　　事故统计分析方法是以研究伤亡事故统计为基础的分析方法，伤亡事故统计的方法有( )。

　　A. 描述统计法

　　B. 直接法

　　C. 推理统计法

　　D. 频数分布法

　　E. 方差法

　　【正确答案】：ACD

　　【试题解析】：

　　事故统计分析方法是以研究伤亡事故统计为基础的分析方法，伤亡事故统计有描述统计法和推理统计法两种方法。描述统计法用于概括和描述原始资料总体的特征。它可以提供一种组织归纳和运用资料的方法。最常用的描述统计有频数分布、图形或图表、算数平均值及相关分析等。推理统计法是从一个较大的资料总体中抽取样本来推断结论的方法。它的目的是使人们能够用数量来表示可能的论述。

　　第 13 题：多选题

　　作为最常用的劳动防护用品，安全帽主要是用于防止坠落物对人体头部造成伤害。安全帽正确的使用方法是( )。

　　A. 使用之前应检查外观是否有裂纹、碰伤痕迹、凹凸不平、磨损

　　B. 使用时为确保佩戴舒适，应添加附件或去除不必要的附件

　　C. 新购置的安全帽不需验收就可以直接使用

　　D. 使用时为防止安全帽脱落，要系紧下颏带，调节好后箍

　　E. 使用时为使安全帽戴正、戴牢，应将帽衬和帽壳紧贴

　　【正确答案】：AD

　　【试题解析】：

　　安全帽正确的使用方法：①使用前要检查安全帽是否过期，是否有破损，尤其要检查内衬的连接处和内衬是否有破损;②佩戴时要将头带调紧避免脱落。

　　第 14 题：多选题

　　应急预案演练的主要参与人员包括( )。

　　A. 参演人员

　　B. 服务人员

　　C. 模拟人员

　　D. 评估人员

　　E. 控制人员

　　【正确答案】：ACDE

　　【试题解析】：

　　演练参与人员一般包括演练领导小组、演练总指挥、总策划、文案人员、控制人员、评估人员、保障人员、参演人员、模拟人员等，有时还会有观摩人员等其他人员。

　　第 15 题：多选题

　　按照职业健康安全管理体系的要求，生产经营单位应在征询员工及其代表的基础上，制定书面的职业健康安全方针，内容应包括( )。

　　A. 承诺不发生任何生产安全事故

　　B. 承诺持续改进职业健康安全绩效

　　C. 承诺通过职业健康安全管理体系认证

　　D. 承诺杜绝发生职业病

　　E. 承诺遵守自身适用的法律法规

　　【正确答案】：BE

　　【试题解析】：

　　职业健康安全方针在界定的职业健康安全管理体系范围内：①适合于组织职业健康安全风险的性质和规模;②包括防止人身伤害与健康损害和持续改进职业健康安全管理与职业健康安全绩效的承诺;③包括至少遵守与其职业健康安全危险源有关的适用法律法规要求及组织应遵守的其他要求的承诺;④为制定和评审职业健康安全目标提供框架;⑤形成文件，付诸实施，并予以保持;⑥传达到所有在组织控制下工作的人员，旨在使其认识到各自的职业健康安全义务;⑦可为相关方所获取;⑧定期评审，以确保其与组织保持相关和适宜。

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