5.认定事故的性质和事故责任（第五个）

　　通过事故调查分析，对事故的性质要有明确结论。其中对认定为自然事故（非责任事故或者不可抗拒的事故）的可不再认定或者追究事故责任人；对认定为责任事故的，要按照责任大小和承担责任的不同分别认定下列事故责任：（3种）

　　（1）直接责任者，即其行为与事故发生有直接责任的人员，如违章作业人员。

　　（2）主要责任者，即对事故发生负有主要责任的人员，如违章指挥者。

　　（3）领导责任者，即对事故发生负有领导责任的人员。

　　6.提出对事故责任者的处理建议（第六个）

　　通过事故调查分析，在认定事故的性质和事故责任的基础上，提出对事故责任者的处理建议。一般包括：

　　（1）对事故责任者的行政处分、纪律处分建议；

　　（2）对事故责任者的行政处罚建议；

　　（3）对事故责任者追究刑事责任的建议；

　　（4）对事故责任者追究民事责任的建议。

　　7.总结事故教训（第七个）

　　通过事故调查分析，在查明事故原因和事故单位在安全生产管理上存在的问题及漏洞，认定事故性质和事故责任的基础上，要认真总结事故教训，要针对安全生产管理、安全投入、安全条件等方面存在的不足和漏洞，查找事故根源。

　　如：事故发生单位、事故发生单位主要负责人、事故发生单位有关主管人员和有关职能部门、从业人员、政府及其有关主管部门、相关生产经营单位、社会公众应该吸取的教训。

　　8.提出事故防范措施和整改意见（第八个）

　　在事故调查分析的基础上，针对事故发生单位和政府监管工作中存在的问题，提出事故防范措施和整改建议。

　　9.提交事故调查报告（第九个）

　　在事故调查组全面完成事故调查任务的前提下，提出事故调查报告。该调查报告必须经事故调查组全体成员讨论通过并签名。

　　（二）事故调查组的职权：（3个）

　　根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第二十六条的有关规定，事故调查组在履行事故调查职责时有以下权利：

　　1.有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况。

　　事故发生单位的负责人和有关人员在事故调查期间不得擅离职守，并应当随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况。

　　2.有权获得相关文件、资料。

　　事故调查组根据事故调查工作的需要，有权向事故单位和相关部门、单位及个人调阅、复制相关文件、资料，有关单位和个人必须及时、如实提供，不得拒绝。

　　3.事故调查组在事故调查中发现涉嫌犯罪的，事故调查组应当及时将有关材料或者其复印件移交司法机关处理。

　　五、事故调查组成员的行为规范

　　《生产安全事故报告和调查处理条例》第二十八条对事故调查组成员的行为规范做了明确规定。（4个要求）

　　1.事故调查组成员要有品德操守。

　　2.事故调查组成员要有工作操守。

　　3.事故调查组成员要守纪、保密。

　　4.事故信息发布工作，应当由事故调查组统一安排，未经事故调查组组长允许，事故调查组成员不得擅自发布有关事故的信息。