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皖北煤电集团总医院2019年住院医师规范化培训招收简章

来源 :中华考试网 2019-05-11

  皖北煤电集团总医院2019年住院医师规范化培训招收简章

  一、医院简介

  皖北煤电集团总医院,又名蚌埠医学院第三附属医院(非直属),位于安徽省宿州市,是皖北地区规模较大,集医疗、教学、科研、预防保健为一体的三级甲等综合性医疗机构。现有员工2200余人,其中医护技人员1516人,占69.51%,注册床位1650余张,开设37个一、二、三级临床学科。承担着宿州市650多万人口及皖北煤电集团近10万名职工、家属的医疗保健和工伤抢救任务,医疗服务的辐射面积约0.96万平方公里。2018年门急诊工作量近70万人次,出院病人 7.72万人次,手术24917例次,其中Ⅲ、Ⅳ类手术达16936例次。

  为满足社会各阶层群众对高质量、高层次的医疗服务需要,在本地区率先引进西门子3.0T核磁共振、菲利普PET—CT、美国GE128层螺旋CT、西门子ECT、大型血管造影机、美国医科达直线加速器(肿瘤精确放疗设备、x线刀、后装治疗机、CT定位机等),体外循环机、各类腔镜(胸腔镜、腹腔镜、宫腔镜、膝关节腔镜等)、准分子激光治疗仪、大型16座高压氧舱等大型设备。依靠高精尖的诊疗设备和先进医疗技术,已经成为一所现代化的区域性医学中心。

  医院始终坚持“科技兴院”的发展战略,学科、亚专业不断取得新突破,先后开展了:同种异体肾脏移植术、自体骨髓干细胞移植治疗肝硬化、冠脉造影、冠脉支架安置、心脏直视手术、冠脉搭桥术、瓣膜置换术、临床生殖医学技术(试管婴儿技术)、人工肝支持疗法等先进的医疗技术,填补了皖北地区的多项医学空白。近年来,医院已成功申报省市级科研项目30余项,获得皖北煤电集团科技成果奖4项、淮北市科技成果奖4项,省市级重点学科8个。

  医院秉承“教学互长”的建院理念,致力于专业技术人员临床、教学、科研三位同步发展的要求,业务技术水平和科教研能力持续提升。2004年成为蚌埠医学院第三附属医院(非直属),2005年成为皖南医学院临床教学医院,2007年成为安徽医学高等专科学校青年就业见习基地,2009年成为安徽医科大学临床学院。现每年承担400余名临床实习生、120余名见习生的临床实践教学工作。2013年至今,已顺利完成四届蚌埠医学院临床专业大三、大四见习生一年的理论教学和临床见习课程。现仍有蚌医和安徽医专临床教学班110名学生正在我院接受理论教学和临床见习。医院还成立了内科、外科、妇产科、儿科、全科医学科、护理教研室,配备有专职人员负责全院临床教学工作。2017年被国家卫计委纳入第二批国家住院医师规范化培训基地,并于2018年招收第一批住培学员共计55名。

  二、住培基地介绍

  我院于2007年启动院内住院医师规范化培训工作,经过10余年的积累与发展,具备较为丰富的教学和管理经验。2017年我院正式成为国家住院医师规范化培训基地,现有11个专业基地,总容量345人。医院十分重视住培工作,成立毕业后医学教育委员会,构建三级培训管理体系,对医院住培工作进行全面的监督与管理。院级层面,严格按照培训大纲制定培训计划,强调过程管理,注重培训质量。组织岗前理论、技能培训,定期开展临床理论知识、医学人文、通识培训不断扩大住院医师的知识面。

  专业基地(科室)组织架构和规章制度健全,实行双导师制(责任导师和专业指导老师)。基地(科室)设教学主任、专职教学秘书,每月组织理论讲座、教学病例讨论、疑难病例讨论、教学查房以及读片培训等,从而提高住院医师的临床思维能力及实践能力。医院住培管理职能科室每月对基地(科室)教学任务及教学质量进行督查,考核结果兑现科室绩效考核,从而不断促进教学工作质量提高。

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  考试题库:2019年安徽住院医师规范化培训题库考试题库

  三、临床技能培训中心简介

  医院技能培训中心建筑面积近2000平米(包括多站式技能考站),设有内科技能训练室、外科技能训练室、妇产科技能训练室、儿科技能训练室、急诊、ICU技能训练室、护理技能训练室、基础实验室、物理诊断示教室、临床思维训练室、腔镜手术实验室、外科手术技能室、介入治疗实验室、PBL教室以及多站式技能考试场所,配备有多媒体教学设施的理论授课教室等。

  技能培训中心的教学模具、设备共计400余件套,累计投入经费达近千万元,如:计算机交互式综合模拟人、局部模拟训练模型、智能型ECS模型(原装进口)、微创虚拟训练系统、虚拟腹腔镜、虚拟介入手术系统等高精尖的虚拟教学设备;ICU综合护理技能训练系统、心肺复苏模拟人、高智能数字网络化体格检查教学系统、高级多功能穿刺术与叩诊检查技能模拟人、高级妇科综合检查训练模型、高智能数字化新生儿综合急救技能训练系统等。此外,医院还配备有临床常用的医疗仪器、设备,如:多参数监护仪、呼吸机、除颤仪、电动吸引器和医疗常用器械。

  技能培训中心现已全面投入使用,为医院各级临床医师、大学见习生、毕业实习生、基层医疗机构医护人员等提供了良好的教学、培训平台。

  四、宿舍简介

  医院免费向住培学员提供宿舍。宿舍位于医院院内,建筑面积达4600平米,累计投入建设经费达900余万元。宿舍配有综合床单元、空调,每套宿舍均单独设置了淋浴室、洗漱间、卫生间等。现有住培学员宿舍可容纳360名学员,并有专人负责管理。

  五、待遇保障

  医院严格各级财政补助资金使用管理,专款专用。依据国家政策和相关要求,对单位委派住院医师和面向社会招收的住院医师,享受与医院同等条件住院医师同等待遇。

  1.中央、省级财政补助2600元/月。

  2.有医师资格证书并在我院注册者,另发绩效工资1500元/月。

  3.对于社会化学员另发放基本工资:无执业医师资格人员1600元/月;有执业医师资格证且注册到我院的人员2200元/月。

  4.社会化学员自行购置社会保险,按照医院标准凭发票给予报销。

  5.培训期间,外单位委培学员和社会化学员均享受每年一次免费体检机会,标准同本院同级别职工。

  6.住培学员培训期间与医院同级别人员享受同等标准的误餐、夜班费、加班费等补助。

  7.住培学员可免费使用技能培训中心、图书馆、大医医学数据库等教学场地及教学资源。

  欢迎广大考生踊跃报考!

  热点聚焦

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  2、2019年安徽省住院医师规范化培训报考指南

  3、安徽2019年住院医师规范化培训招收报名须知要点

  4、安徽住院医师规范化培训报名系统操作问题处理方法

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