2017年管理咨询师考试综合大纲：人力资源管理咨询
来源 :中华考试网 2017-01-04
中第四部分 人力资源管理咨询
一、人力资源规划咨询
1.人力资源供需状况调查分析
2.设计人力资源规划
二、职务分析
1.职务评估
2.设计职务说明书
三、人力资源开发与培训咨询
1.人力资源开发需求分析
2. 设计人力资源培训体系
四、绩效考核咨询
1.分析现行绩效考核体系的运行效果
2.设计绩效考核体系
五、薪酬管理咨询
1.薪酬模式的选择及应用
2.设计薪酬方案
热推：管理咨询师历真题及答案 2016年管理咨询师执业水平证书 合格标准｜交流讨论专区
考后关注：2017管理咨询师报名时间 2017管理咨询师考试时间 管理咨询师报名网站：中国人事考试网
中华考试网校：2017年社会工作师辅导VIP套餐招生（点击试听）：独家导师，全程讲授；考情概况，提前掌握；教材内容详细点拨，重点、难点一网打尽；考前应试指导，掌握答题技巧；考前串讲，直击重点考点；历年真题详细讲解，准确把握考试规则。
全国统一服务热线：4000-525-585 快速联系通道 
|
>>>>中华考试网校VIP套餐招生 套餐 特惠套餐报名 名单科报<<<< |