【考点复习】管理人的资格

　　1.管理人可以由有关部门、机构的人员组成的清算组或者依法设立的律师事务所、会计师事务所、破产清算事务所等社会中介机构担任。

　　2.有下列情形之一的，不得担任管理人：

　　(1)因故意犯罪受过刑事处罚;

　　(2)曾被吊销相关专业执业证书;

　　(3)与本案有利害关系;

　　(4)人民法院认为不宜担任管理人的其他情形。

　　3.可以指定清算组担任管理人的案件范围：

　　(1)破产申请受理前，根据有关规定已经成立的清算组，人民法院认为符合司法解释有关规定的。

　　(2)纳入国家计划的国有企业政策性破产案件。

　　(3)有关法律规定企业破产时成立清算组的，主要是指《商业银行法》和《保险法》等规定的金融机构破产。

　　(4)其他。

　　4.个人担任管理人的，应当参加执业责任保险。对于事实清楚、债权债务关系简单、债务人财产相对集中的企业破产案件，人民法院可以指定管理人名册中的个人为管理人。

　　5.管理人因利害关系应当回避的情形

　　(1)对于社会中介机构、清算组成员，有下列情形属于有利害关系：

　　①与债务人、债权人有未了结的债权债务关系;

　　②在人民法院受理破产申请前3年内，曾为债务人提供相对固定的中介服务;

　　③现在是或者在人民法院受理破产申请前3年内曾经是债务人、债权人的控股股东或者实际控制人;

　　④现在担任或者在人民法院受理破产申请前3年内曾经担任债务人、债权人的财务顾问、法律顾问;

　　⑤人民法院认为可能影响其忠实履行管理人职责的其他情形。

　　(2)对于清算组成员的派出人员、社会中介机构的派出人员、个人管理人，除上述情形外，有下列情形也属于有利害关系：

　　①具有本规定第23条规定(即上述5条)情形;

　　②现在担任或者在人民法院受理破产申请前3年内曾经担任债务人、债权人的董事、监事、高级管理人员;

　　③与债权人或者债务人的控股股东、董事、监事、高级管理人员存在夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系;

　　④人民法院认为可能影响其公正履行管理人职责的其他情形。

　　【考点复习】管理人的报酬

　　1.管理人的报酬由人民法院确定。债权人会议对管理人的报酬有异议的。有权向人民法院提出。

　　2.管理人获得的报酬不包括其因执行职务、进行破产管理工作中需支付的其他费用，如公告费用、变价财产费用等。

　　3.人民法院应根据债务人最终清偿的财产价值总额，在以下比例限制范围内分段确定管理人报酬：

　　(1)不超过100万元(含本数，下同)的，在12%以下确定;

　　(2)超过100万元至500万元的部分。在10%以下确定;

　　(3)超过500万元至1000万元的部分，在8%以下确定;

　　(4)超过1000万元至5000万元的部分，在6%以下确定;

　　(5)超过5000万元至1亿元的部分，在3%以下确定;

　　(6)超过1亿元至5亿元的部分，在1%以下确定;

　　(7)超过5亿元的部分，在0.5%以下确定。

　　担保权人优先受偿的担保物价值，不计入前款规定的财产价值总额。

　　4.清算组中有关政府部门派出的工作人员参与工作的不收取报酬。

　　5.管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用为破产费用。

　　【考点复习】管理人的职责与责任

　　1.管理人履行下列职责：

　　(1)接管债务人的财产、印章和账簿、文书等资料;

　　(2)调查债务人财产状况，制作财产状况报告;

　　(3)决定债务人的内部管理事务;

　　(4)决定债务人的日常开支和其他必要开支;

　　(5)在第一次债权人会议召开之前，决定继续或者停止债务人的营业;

　　(6)管理和处分债务人的财产;

　　(7)代表债务人参加诉讼、仲裁或者其他法律程序;

　　(8)提议召开债权人会议;

　　(9)人民法院认为管理人应当履行的其他职责。

　　2.管理人经人民法院许可，可以聘用必要的工作人员。管理人没有正当理由不得辞去职务。管理人辞去职务应当经人民法院许可。

　　3.管理人未依法勤勉尽责，忠实执行职务的，人民法院可以依法处以罚款;给债权人、债务人或者第三人造成损失的，依法承担赔偿责任。