4.下列关于劳动合同的表述中，正确的是(　)。

　　A.签订劳动合同时，用人单位和劳动者具有了支配与被支配、管理与服从的从属关系

　　B.用人单位一律不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准

　　C.未取得营业执照的分支机构，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同

　　D.用人单位招用劳动者，可以扣押劳动者的居民身份证

　　『正确答案』C

　　『答案解析』签订劳动合同时，用人单位和劳动者的法律地位是平等的;用人单位在录用职工时，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准，但国家规定的不适合妇女的工种或者岗位除外;用人单位招用劳动者，不可以扣押劳动者的居民身份证。(P34-P36)

　　5.2014年李某已经工作15年，下列关于李某的年休假的表述，正确的是(　)。

　　A.除特殊情形外，李某的带薪年休假为10天

　　B.若李某享受带薪年休假，则休假期间的工资是正常工作期间的90%

　　C.若李某当年请事假累计15天以上，则不再享受当年的年休假

　　D.若李某请病假累计2个月以上，则不再享受当年的年休假

　　『正确答案』A

　　『答案解析』职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入;选项B不正确;有下列情形的，不享受当年的年休假：职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;选项B不正确;累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的。选项D不正确。(P42)